「聞く」ことがスタートライン
こんにちは、一生と言います。
今回ご紹介する章は、
能町光香さんの
「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」
Chapter1:誰でも必ず「気がきく」社員になれる
です。
気がきく人
ってどんな人だと思いますか?
気づかないうちにその人の仕事もやっていて感謝されている人
と私は考えました。
私と同じように思っていませんか?
しかしそれでは、
人より仕事が多くできないと気がきく人になれない
ように感じますよね。
そんなことありません。
本書では、
ちょっとした工夫とヒントで、いつでもできるようになります。
出典:「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」より
と書かれています。
この章では、
気がきく人になるための考え方
について書かれています。
まずはどんな人が「気がきく人」なのか
を一緒に学びましょう。
それではよろしくお願いします。
こんな人にオススメ!!
- 「気がきく人」と思われたい人
- みんなに感謝されたい人
- 上司や同僚に評価されたい人
「気がきく」は相手や場面で変わる
まず知るべきことは、
気がきく仕事というのは、その場面や人によって判断が違う
出典:「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」より
ということです。
このように、
場や相手によって「気がきく」か「そうでない」かは変わる
のです。
「気がきく」ことは「感謝」「信頼」を得られる
「気がきく」仕事を継続していると、いつの間にかコミュニケーションで最も大切な
「信頼」を得られるようになる
出典:「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」より
先ほど、「気がきく」とは相手や場面で変わると書きました。
その人その人でどっちかがわからないため、自分の仕事だけをしようと考えてしまう人もいます。
しかし、
「気がきく」ことは「感謝」「信頼」を得られる
ことにつながるのです。
周りの人から「ありがとう」
って言われるのは嬉しいですよね。
それには自分の仕事だけをしていてはいけません。
大切なのは、自然体で、
こうすると相手が気持ち良く喜んでくれるんじゃないかな、
というぐらいのニュアンスで動くこと
出典:「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」より
です。
あまりやり過ぎてもいけない
ということですね。
また、仕事での関わりであれば、仕事で「気がきく」ことをするようにしましょう。
他のことで、「気がきく」ことをしてしまうと、
得点稼ぎしているなどと思われてしまう
かもしれません。
「聞く」ことがスタートライン
「気がきく人」は
本人に言わずに行動してくれる
という感覚ありませんか?
私は、そう思っていました。
相手が気づかないうちにやってくれるから
「気がきく」と思っていました。
そんなことはありません
先ほども書きましたが、
「気がきく」か「そうでないか」かは相手次第
です。
つまり、相手をよく知らないと
「本当に感謝される」か「感謝を押し付けてしまう」かはわからない
ですよね。
そして、「気がきく人」とは「感謝される人」です。
そのため、
最初はちゃんと相手に聞く
ようにしましょう。
わからないのなら聞くのが一番ですよね。
言葉のキャッチボールこそが、「気がきく」仕事のファーストステップ
出典:「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」より
なのです。
大事なのは、
あなたの周りにいる「気がきく人」もちゃんと聞いている
のです。
奥付
題名:「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」
発行日:2011年10月25日 第1刷発行
著者:能町光香
出典「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」より
まとめ
今回は、
気がきく人になるには
についての本を紹介させていただきました。
私がこの章で学んだ一番のことは、
「聞くこと」スタートライン
ということです。
私も、人に感謝されるのは大好きです。
「気がきく人」になりたいです。
そのため、自分のできそうないろいろな仕事を手伝ってきました。
しかし、
「気がきくこと」と「そうでないこと」は人や場面による
のです。
もしかすると、
余計なこともしていたかもしれませんね。
これからは、まず相手に「聞く」ようにします。
聞かずに動ける人間を「気がきく」と思っていた自分には、
「聞いて良い」のはありがたいです。
この本では、他に
「一緒に仕事がしたいと思わせるには」や「ストレスフリーな環境」
についてなどが書かれています。
この記事を読んで興味を持った方は、ぜひ読んでみてください。
本は、人の知識の宝庫です。
一冊の本を全て取り入れるのは大変です。
そのため、何か一つでも自分に取り入れてみましょう。
それだけで、自分の成長が見え、とても楽しいですよ。
最後まで読んでいただき、ありがとうございました。
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